এনডিএ নির্বাচন প্রক্রিয়া (NDA Selection Process)

Get Jobs
By -
0

এনডিএ নির্বাচন প্রক্রিয়া (NDA Selection Process)

এনডিএ নির্বাচন পদ্ধতির বিবরণ: ইউনিয়ন পাবলিক সার্ভিস কমিশন (ইউপিএসসি) এনডিএ (ন্যাশনাল ডিফেন্স একাডেমি) এবং এনএ (ন্যাশনাল অ্যাকাডেমি) পরীক্ষা-II পরিচালনা করে। যোগ্য প্রার্থীরা অনলাইনের মাধ্যমে আবেদন করবেন। ন্যূনতম শিক্ষাগত যোগ্যতা 10+2 প্যাটার্নে 12 তম শ্রেণী পাস। নির্বাচন প্রক্রিয়া লিখিত পরীক্ষা এবং SSB সাক্ষাত্কারের উপর ভিত্তি করে। বিস্তারিত নিম্নরূপ-

www.getjobs.org.in/2024/12/nda-selection-process.html



নির্বাচন পদ্ধতি:


UPSC দুটি পর্যায়ে NDA (ন্যাশনাল ডিফেন্স একাডেমী) পরীক্ষা পরিচালনা করে।


I. লিখিত পরীক্ষা


II. সাক্ষাৎকার


I. লিখিত পরীক্ষা: পরীক্ষায় 2টি বিষয় থাকবে, গণিত এবং সাধারণ ক্ষমতা পরীক্ষা এবং প্রতিটি বিষয়ের জন্য সময়সীমা 2 ½ ঘন্টা দেওয়া হয়েছে, গণিতের জন্য সর্বাধিক নম্বর 300 এবং সাধারণ যোগ্যতা 600। সমস্ত বিষয়ের কাগজপত্র থাকবে শুধুমাত্র উদ্দেশ্য টাইপ প্রশ্ন। গণিতের প্রশ্নপত্র এবং সাধারণ যোগ্যতা পরীক্ষার অংশ বি হিন্দির পাশাপাশি ইংরেজিতে দ্বিভাষিকভাবে সেট করা হবে। পরীক্ষায় যেকোনো বা সব বিষয়ে যোগ্যতার নম্বর ঠিক করার বিচক্ষণতা কমিশনের আছে।

২. সাক্ষাৎকার: লিখিত পরীক্ষায় যোগ্য প্রার্থীদের SSB (পরিষেবা নির্বাচন বোর্ড) দ্বারা পরিচালিত সাক্ষাত্কারের জন্য ডাকা হবে। আর্মি, নেভি উইং এবং 10 +2 এন্ট্রি স্কিমের প্রার্থীদের ইন্টেলিজেন্স টেস্ট এবং পার্সোনালিটি টেস্ট করতে হবে, তবে এয়ার ফোর্স উইংয়ের জন্য প্রার্থীদের অবশ্যই পাইলট অ্যাপটিটিউড টেস্টে অংশগ্রহণ করতে হবে। ইন্টারভিউতে বুদ্ধিমত্তা এবং ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা উভয়ই থাকে।

বুদ্ধিমত্তা এবং ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা:


এসএসবি পদ্ধতিতে দুটি পর্যায় নির্বাচন প্রক্রিয়া-পর্যায় I এবং পর্যায় II রয়েছে। শুধুমাত্র সেই প্রার্থীরা যারা পর্যায় I ক্লিয়ার করেছেন তাদের দ্বিতীয় পর্যায়ে উপস্থিত হওয়ার অনুমতি দেওয়া হয়েছে। বিস্তারিত হল:


ক প্রথম ধাপে অফিসার ইন্টেলিজেন্স রেটিং (OIR) পরীক্ষাগুলি হল Picture Perception Description Test (PP&DT)। QIR টেস্ট এবং PP এবং DT-এ পারফরম্যান্সের সমন্বয়ের ভিত্তিতে প্রার্থীদের বাছাই করা হবে।

খ. দ্বিতীয় পর্যায় ইন্টারভিউ, গ্রুপ টেস্টিং অফিসার টাস্ক, সাইকোলজি টেস্ট এবং কনফারেন্স নিয়ে গঠিত। এই পরীক্ষাগুলি 4 দিনের মধ্যে পরিচালিত হয়।

একজন প্রার্থীর ব্যক্তিত্ব তিনটি ভিন্ন মূল্যায়নকারী দ্বারা মূল্যায়ন করা হয়। সাক্ষাত্কারকারী কর্মকর্তা (IO), গ্রুপ টেস্টিং অফিসার (GTO) এবং মনোবিজ্ঞানী। প্রতিটি পরীক্ষার জন্য আলাদা কোন ওজন নেই। সমস্ত পরীক্ষায় প্রার্থীর পারফরম্যান্সকে সামগ্রিকভাবে বিবেচনা করার পরেই মূল্যায়নকারীদের দ্বারা নম্বরগুলি বরাদ্দ করা হয়। এছাড়াও, বোর্ডের তিনটি কৌশল এবং সিদ্ধান্তে প্রার্থীর প্রাথমিক কর্মক্ষমতার উপর ভিত্তি করে সম্মেলনের জন্য নম্বরও বরাদ্দ করা হয়। এই সব সমান ওজন আছে.

IO, GTO এবং Psych-এর বিভিন্ন পরীক্ষা একজন প্রার্থীর মধ্যে অফিসারের মতো গুণাবলীর উপস্থিতি/অনুপস্থিতি এবং তাদের প্রশিক্ষণযোগ্যতা বের করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে। তদনুসারে প্রার্থীদের এসএসবি-তে সুপারিশ করা হয় বা সুপারিশ করা হয় না।

N.B: বিমান বাহিনী প্রার্থীদের জন্য শুধুমাত্র একবার পাইলট অ্যাপটিটিউড পরীক্ষা দেয়। পরীক্ষায় নির্বাচিত প্রার্থীরা পরবর্তী প্রতিটি ইন্টারভিউতে যাবে।

Important Links
NDA Eligibility Criteria Click Here
NDA Exam Pattern Click Here
NDA NA Syllabus Click Here

একটি মন্তব্য পোস্ট করুন

0মন্তব্যসমূহ

একটি মন্তব্য পোস্ট করুন (0)

#buttons=(Ok, Go it!) #days=(20)

Our website uses cookies to enhance your experience. Check Now
Ok, Go it!